Для авторизации на текущем портале в Вашем профиле ЕСИА должно быть заполнено поле "Электронная почта"

Республиканские порталы Карта сайта Вход

Муниципальный район Чекмагушевский район Республики Башкортостан

Начальник отдела экономики и торговли

Вакансия от 17.03.2018 Начальник отдела экономики и торговли / вакансия закрыта
Направление На должность
Заработная плата 20 000 - 25 000руб.
Отдел Отдел экономики и торговли
Город (район) 452200, Республика Башкортостан, Чекмагушевский район, с. Чекмагуш, ул. Ленина, 55
Обязанности 1) участвует в разработке перспективного финансового плана района, проекта бюджета муниципального района; 2) координирует разработку и реализацию планов и программ социально-экономического развития района, организует исполнение мероприятий, предусмотренных программами; 3) организует и координирует разработку мер по привлечению инвестиций в экономику, инфраструктурный комплекс и социальную сферу района; 3) вносит предложения на рассмотрение главе Администрации района о создании, реорганизации, ликвидации муниципальных унитарных предприятий, муниципальных учреждений района; 4) организует и координирует разработку единой концепции, комплексных планов, прогнозов и программ социально-экономического развития района; 5) организует аналитическую деятельность, проведение экспертизы проектов и программ в сфере экономики, промышленной политики, торговли; 6) участвует в разработке и осуществлении мер организационного, финансового, экономического и правового характера, обеспечивающие реализацию муниципальной политики развития промышленного потенциала, предпринимательства, конкуренции, поддержки малого и среднего бизнеса района; 7) организует и координирует разработку экономического обоснования бюджетной политики, в том числе при формировании проектов бюджета района; 8) организует и координирует деятельность по анализу социально-экономического положения и тенденций развития района; 9) организует и координирует систему муниципального заказа в муниципальном районе Чекмагушевский район; 10) возглавляет работу комиссий по вопросам, входящим в его компетенцию; 11) принимает участие в работе постоянно действующих комиссий, координационных советов, рабочих групп; 16) организует работу и осуществляет руководство отделом экономики и торговли; 17) осуществляет согласование проектов планов и программ предприятий, организаций, независимо от их организационно-правовой формы, по вопросам, затрагивающим интересы населения района; 18) вносит предложения по проектам планов размещения, развития и специализации предприятий и организаций различных форм собственности; 19) готовит предложения о сотрудничестве в экономическом и социальном развитии района, предприятий и организаций.
Рабочий график Понедельник - Пятница: 9:00 - 18:00
Обед: 13:00 - 14:00
Суббота, Воскресенье - Выходной
Образование Высшее образование
Область образования
Командировки Да
Знания и навыки Знание: Федеральные законы и иные федеральные нормативные правовые акты: 5.1. Федеральный закон от 11 июня 2003 г. № 74-ФЗ «О крестьянском (фермерском) хозяйстве»; 5.2. Федеральный закон от 7 июля 2003 г. № 112-ФЗ «О личном подсобном хозяйстве»; 5.3. Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»; 5.4. Федеральный закон от 28 декабря 2009 г. № 381-ФЗ «Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Российской Федерации»; 5.5. постановление Правительства Российской Федерации от 13 июля 2015 г. № 702 «О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства». Законы и иные нормативные правовые акты субъекта Российской Федерации: 5.6. закон субъекта Российской Федерации о развитии малого и среднего предпринимательства в субъекте Российской Федерации; 5.7. закон субъекта Российской Федерации о государственной поддержке сельскохозяйственного производства в субъекте Российской Федерации; 5.8. нормативный правовой акт о ведении единого реестра субъектов малого и среднего предпринимательства. Муниципальные правовые акты: 5.9. муниципальный правовой акт о координационном совете по развитию малого предпринимательства. Муниципальные правовые акты: 3.7. муниципальный правовой акт о порядке разработки прогноза социально-экономического развития муниципального образования; 3.8. муниципальный правовой акт о порядке принятия решений о разработке муниципальных программ муниципального образования, их формирования, реализации, мониторинга и контроля; 3.9. муниципальный правовой акт о порядке проведения оценки эффективности реализации муниципальных программ муниципального образования; 3.10. муниципальный правовой акт о создании совета по улучшению инвестиционного климата в муниципальном образовании. дополнительно: 5.1. способы взаимодействия органов муниципальной власти с малым и средним бизнесом; 5.2. способы содействия развитию малого и среднего предпринимательства. Умение формировать и вести реестр субъектов малого и среднего предпринимательства Знания и умения 2. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам 2.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям муниципальных служащих для всех групп должностей являются знание: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Республики Башкортостан; Устава муниципального района Чекмагушевский район Республики Башкортостан; муниципальных правовых актов органов и должностных лиц местного самоуправления муниципального района Чекмагушевский район Республики Башкортостан, в том числе регламентирующих деятельность органа местного самоуправления и структурного подразделения этого органа, в котором муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы (регламент, инструкция по делопроизводству, правила внутреннего трудового распорядка и другие); основных обязанностей муниципального служащего, своих должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией, ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, требования к поведению муниципального служащего. 2.2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам муниципальных служащих являются навыки: работы с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации; работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами); организации личного труда и эффективного планирования рабочего времени; делового и профессионального общения. 3. Специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам 3.2. К муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы ведущей группы, предъявляются следующие квалификационные требования: знание основ права и экономики, социально-политических аспектов развития общества; знание порядка подготовки и принятия муниципальных правовых актов; знания, соответствующие базовому уровню требований в области информационно-коммуникационных технологий, а именно: - аппаратного и программного обеспечения; - возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах местного самоуправления, включая возможности межведомственного документооборота; - общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; наличие навыков организации и обеспечения выполнения задач, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений, заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности, разработки предложений для последующего принятия управленческих решений, организации работы по взаимодействию со структурными подразделениями органа местного самоуправления муниципального образования и другими органами местного самоуправления муниципального образования, подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, оптимального использования технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности; наличие навыков, соответствующих базовому уровню требований в области информационно-коммуникационных технологий: - работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; - работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет; - работы в операционной системе; - управления электронной почтой; - работы в текстовом редакторе; - работы с электронными таблицами; - подготовки презентаций; - использования графических объектов в электронных документах; - работы с базами данных. 4. Дополнительные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий Перечень дополнительных (к базовому или расширенному уровням) профессиональных знаний и навыков в области информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ), которыми должны обладать должностные лица, курирующие вопросы внедрения ИКТ в деятельность администрации и Совета муниципального района Чекмагушевский район Республики Башкортостан; сотрудники подразделений, к ведению которых относятся вопросы информатизации; муниципальные служащие, в чьи должностные обязанности входят функции по созданию, развитию и администрированию информационных систем в администрации и Совете муниципального района, а также сотрудники подразделений являющиеся пользователями программных продуктов, которые обеспечивают автоматизацию функций, возложенных на соответствующие подразделения. Знания: - систем взаимодействия с гражданами и организациями; - учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций - систем межведомственного взаимодействия - систем управления государственными информационными ресурсами; - информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; - систем управления электронными архивами; - систем информационной безопасности; - систем управления эксплуатацией; Навыки: - работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; - работы с системами межведомственного взаимодействия; - работы с системами управления государственными информационными ресурсами; - работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, хранение и анализ данных; - работы с системами управления электронными архивами; - работы с системами информационной безопасности - работы с системами управления эксплуатацией. Базовые квалификационные требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка) 1) Знание основных правил орфографии и пунктуации; 2) Знание основных орфоэпических, лексических и грамматических норм русского языка; 3) Знание функционально-стилевой специфики текстов, относящихся к сфере официально-делового общения; 4) Владение навыками применения правил орфографии и пунктуации; 5) Владение навыками анализа текста с учетом его орфографического, пунктуационного и речевого оформления, а также с учетом его стилевой и жанровой принадлежности; 6) Правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов; 7) Умение использовать при подготовке документов и служебной переписке деловой стиль письма; 8) Умение использовать разнообразные языковые средства и тактики речевого общения для реализации различных целей; 9) Свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности; 10) Умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к правовой и социально-экономической сферам.
Дополнительные требования высшее образование бакалавриат)
Необходимые документы Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Администрацию муниципального района Чекмагушевский район Республики Башкортостан (каб. 22) следующие документы:
1. Личное заявление на имя Главы Администрации;
2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету (Форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р);
3. Копию паспорта или заменяющего его документа (1 стр. + прописка);
4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании (дипломы с вкладышами), а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (Учетная форма № 001-ГС/у), дополнительно справки от нарколога и психиатра.
6. Справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на должность муниципальной службы, его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (Утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 с учетом изменений и дополнений вступивших в силу с 19 сентября 2017 года ).
7. Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или
муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации,
претендующим на замещение должности государственной
гражданской службы Российской Федерации или
муниципальной службы, размещались общедоступная информация,
а также данные, позволяющие его идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу или муниципальную службу (календарный год исчисляется с 1 января по 31 декабря включительно. (Утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р)
8. Согласие на обработку персональных данных.

Документы, необходимые при оформлении трудового договора, в случае победы в конкурсе:
9. Справка ФНС о наличии (отсутствии) статуса индивидуального предпринимателя и справка о том, что являетесь (не являетесь) руководителем или учредителем (участником) юридического лица.
10. Сведения о судимости.
11. Справка с учебного заведения о том, что действительно обучались.
Дополнительная информация
Телефон 34796 31817
E-mail 40.kadr@bashkortostan.ru
Адрес 452200, Чекмагушевский район, с. Чекмагуш, ул. Ленина,55
Контактное лицо Гиззатуллина Эльмира Флюровна
Дата объявления конкурса 16.03.2018
Дата окончания приема документов 09.04.2018
  • Документы
  • Новости
  • События
  • Проекты
  • Доклады и выступления
  • Видеогалерея